12月 27，雲美（石炭化学）グループ党委員会書記、寧徳剛会長は、2022年の包括的ラーメンベット 入金ボーナスと民主的ラーメンベット 入金ボーナスを実施するため、最初のラーメンベット 入金ボーナスチームをケバオ炭鉱会社に率いた，ケバオ炭鉱会社のリーダーシップチームのメンバー、中級幹部、従業員代表が会議に出席。

会議，寧徳氏はたった今、動員演説を行ったところです，年次総合ラーメンベット 入金ボーナスを実施するための 3 つの要件を提案します。まず、政治的立場を改善します，総合ラーメンベット 入金ボーナスの内容とポイントを正確に把握する，ラーメンベット 入金ボーナス方法に厳密に従ってください、プロセスラーメンベット 入金ボーナス，「強いモチベーション」を達成する、厳しい制約、強力な監督」；2つ目は、組織のリーダーシップを強化することです，関連作業を完了するためにラーメンベット 入金ボーナスチームと積極的に協力する，組織と大衆の監視と批判を意識的に受け入れる；3つ目は規律を厳守することです，客観性と公平性を主張する、事実から真実を探求する，トランスミッション圧力をラーメンベット 入金ボーナスするため、モチベーションを生み出す、活力を刺激する，ラーメンベット 入金ボーナス作業が秩序ある方法で進行することを確認、満足のいく完了。

ケバオ炭鉱会社党委員会書記の張永文氏は指導者層を代表するZi Ziは年次報告書と期報告書について報告しました、2022年に党スタイルとクリーンな政府建設に向けた責任制の実施、年間選考と雇用状況，そして、整合性報告書について個人的な意見を述べてください；ケバオ炭鉱会社党委員会副書記、議長、ゼネラルマネージャーの陳安永氏が個人的な責任報告書を作成；指導チームの他のメンバーは書面で職務と責任を報告します。参加者は公平性と客観性の原則に従って行動します，2022 年のケバオ炭鉱会社の指導チームの職務遂行、党のスタイルとクリーンな政府を構築するための責任システムを導入する、主要幹部の政治的資質やその他の条件は民主的にラーメンベット 入金ボーナスされた，当社の常勤社外取締役の業績をラーメンベット 入金ボーナス。

会議の後，ラーメンベット 入金ボーナスチームはケバオ炭鉱会社のチームメンバーおよび関係者と話し合いました，関連する元帳情報を表示しました，そして延長検査を実施。

次のステップ，Kebao Coal Mining Company はこのラーメンベット 入金ボーナスを機会として活用します，グループ党委員会の決定、取り決め、要件を誠実に履行する，草の根の党建設と生産・運営活動を総合的に強化する，改革を徹底的に深化させる，変革の取り組みを着実に推進する，質の高い党づくりで企業の質の高い発展をリードする。

報告単位: ケバオ炭鉱会社

記者: 李華雲、宰美華