Jiehua Chemical Branch が発足2023年次ラーメンベット 初回入金ボーナス管理コンサルティング トレーニング

最近、ラーメンベット 初回入金ボーナスは期間を設けました4天的2023年次ラーメンベット 初回入金ボーナス管理コンサルティング トレーニング，会社の関連部門やオフィス、ソリューション パートナーのスタッフがトレーニングに参加。

このトレーニング，同社は、ソリューション ラーメンベット 初回入金ボーナス チームのコーチとして、深セン百年ラーメンベット 初回入金ボーナス管理コンサルティング有限公司の社長である趙逸峰氏とそのチームを特別に招待しました，「ラーメンベット 初回入金ボーナスカンファレンス」から学ぶ参加従業員9要素""ラーメンベット 初回入金ボーナス カンファレンスの計画21アイテム」およびその他のコンテンツ，ラーメンベット 初回入金ボーナス活動に対する従来の理解を更新しました，期待される結果を達成する方法を学ぶ。

このトレーニングは化学物質ラーメンベット 初回入金ボーナス担当者の専門的品質を向上させます、自分の強みを見つけて活用する，ソリューション ラーメンベット 初回入金ボーナス チームの構築とラーメンベット 初回入金ボーナスの発展に新たな活力を注入。

報告単位: ラーメンベット 初回入金ボーナス

ファファ石炭ラーメンベット 初回入金ボーナスが会議を開催2023今年上半期の経済運営分析会議

最近、金発炭鉱ラーメンベット 初回入金ボーナスは会議を開催しました2023今年上半期の経済運営分析会議，ラーメンベット 初回入金ボーナス経営陣、各部門の責任者と各中隊の艦長が会議に出席しました。

会議では、各部門の責任者が自分の部門について報告しました2023上半期の主な生産・操業指標と安全管理状況；ラーメンベット 初回入金ボーナスの経営陣は自分たちの仕事に責任を負います，原料炭の品質について、ガス制御、機械および電気輸送の管理、コストの削減と効率の向上、廃棄物を修理し、古いものを再利用、洗練された管理、安全生産管理、考え方の変化、党の構築とその他の側面の統合が強調された，今年後半の仕事の手配が完了しました。

会議の重点，各部門は、今年上半期の業務の不備を考慮する必要があります，"適切な薬を処方してください"，今年の下半期の仕事を事前に計画する，コスト管理をしっかりやってください，生産管理を強化する，労働組織を最適化する，原炭の品質を向上させる，標準化された調達計画，すべての作業を秩序ある方法で推進し続ける，ラーメンベット 初回入金ボーナスの質の高い発展に貢献する。

報告単位: Fafa Coal Mining Company

記者: メイ・アイビン

鎮雄炭鉱ラーメンベット 初回入金ボーナスは党職員の権限強化訓練を実施

最近，鎮雄石炭業ラーメンベット 初回入金ボーナスは党員向けの権限強化研修を企画・実施，社内のあらゆるレベルの党組織の書記、副長官、党員、草の根レベルのチーム リーダー全体80残りの人々は訓練に参加した。

トレーニングには、北京エイトナインポイント管理コンサルティング会社の上級コンサルタント、ハオ・インチュン氏が招待されました，題名は「党の構築とラーメンベット 初回入金ボーナス生産と運営の緊密な統合のための方法」，パーティー管理の効率向上に重点を置く、党組織の活力を刺激する、党員の政治的資質を向上させる、党設立文化の強化，知識革命と文化の向上を通じて、党の「家宝」を上手に活用する方法を学びましょう、革新的な考え方とその他のコンテンツを構築する6大政党の設立，彼は国有企業における党設立に関するビジネス知識を詳細に整理しました。

参加者は意見を表明しました，草の根党組織の文化的構築をリードするには、ブランドを積極的に遵守しなければなりません，パーティー構築作業の品質を継続的に向上させる，各党支部の独自の利点に頼る，鎮雄石炭業の党づくりとチームづくりの継続的改善を実現する，ラーメンベット 初回入金ボーナス質の高い変革と発展を促進するための偉大な力を結集。

報告単位: Zhenxiong Coal Mining Company